Aktuelles

Verfall von Urlaubsansprüchen

Wichtig für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Das Bundesarbeitsgericht hat jüngst entschieden, dass der Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub nur dann erlischt, wenn der Arbeitgeber den Arbeitnehmer zuvor klar und rechtzeitig über dessen genauen Urlaubsanspruch und die Verfallfristen belehrt und der Arbeitnehmer den Urlaub trotzdem aus freien Stücken nicht genommen hat.

Möchten Sie Genaueres zu dieser Entscheidung erfahren? Dann werfen Sie einen Blick in unser aktuelles „Blitzlicht”. Hierin sind wichtige Neuigkeiten aus den Bereichen Steuern, Recht und Wirtschaft zusammengefasst, die auch für Sie wichtig sein können.

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